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  • 2023年04月12日 10時04分01秒
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    烏海市民辦職業培訓學校檢查評估表

    時間:2022-12-23 13:23 點擊:
    附件1
    烏海市民辦職業培訓學校檢查評估表
    評估內容 評估標準和要求 培訓學校自評
    規范辦學 ①擅自變更學校名稱、地址、辦學類型及法定代表人。
    ②偽造、變造、買賣、出租、出借辦學許可證。
    ③非法頒發或者偽造結業證書、職業資格證書。
    ④發布虛假招生簡章或者廣告,騙取錢財的;抽逃資金的;套取培訓資金的。
    ⑤二年內沒有開展培訓的;未參加或不配合人社部門考核評估活動的;
    ⑥擅自設立分支機構;超范圍開展培訓的,特別是面向中小學開展學科類培訓。
    ⑦許可證期滿沒有及時申請延續的。
    違反七項內容中任何一項,直接認定為不合格,撤銷辦學資格。
     
    辦學規模 基本辦學規模不低于200人。  
    師資狀況 專職教師一般不少于教師總數的1/4,每個培訓專業(職業、工種)至少配備2名以上理論課教師和實習指導教師。理論課教師和實習指導教師均應具有與其教學崗位相應的教師上崗資格。  
    教學管理 具有與培訓專業(職業、工種)相對應的教學(培訓)計劃、大綱和教材。培訓的教學(培訓)計劃、大綱和教材應符合國家職業標準。自編的教學(培訓)計劃、大綱和教材應經過專家論證,并報審批機關備案后組織實施。  
    規章制度建設 各項管理制度,包括辦學章程與發展規劃、教學管理、教師管理、學生管理、財務及衛生安全管理、設備管理等項制度健全。  
    基礎設施 應有與辦學規模相適應的培訓場所,租用的場所租賃期不少于3年。有辦公用房,理論課集中的教學場所應達到300平米以上,無危房,有良好的照明、通風條件,桌椅、講臺和黑板設施齊全;有滿足實習教學需要的實習操作場所,符合環保、勞保、安全、消防、衛生等有關規定及相關工種的安全規程。招收住宿學生,其食宿場所應符合環保、安全、消防、衛生等有關規定。  
    實習實訓條件 具有滿足教學和技能訓練需要的教學、實習、實驗設施和設備,有充足的實習工位,實習設備應保證2-6人一臺(套)。  
    學校管理組織 管理人員,應具備較高職業道德和專業素質。
    應配備專職校長。校長應具有大專以上文化程度及中級以上專業技術職務任職資格或三級以上國家職業資格。有2年以上職業教育培訓工作經歷,熟悉國家職業培訓方針政策和法律法規。
    應根據辦學規模配備相應數量的專職教學管理人員。專職教學管理人員應具有大專以上文化程度及中級以上專業技術職稱或三級以上國家職業資格,有2年以上職業教育培訓工作經歷,具有豐富的教學管理經驗。應配備從事職業指導和就業服務的相關人員。財務管理人員應具有財會人員資格證書。
     
    注:評估情況合格的打“√”,不合格的打“×”。

    附件2
    社會力量辦學機構管理責任書
    為了規范民辦職業培訓學校辦學行為,促進我市職業技能培訓事業健康發展,根據《民辦教育促進法》、《民辦教育促進法實施條例》等法律法規,結合我市實際,制定以下管理責任書:
    一、社會力量辦學機構要在國家法律法規以及自治區的規定范圍內開展工作。各級人力資源和社會保障行政部門對本行政區域內民辦職業培訓學校進行統籌規劃,業務指導、管理與服務。擬定全市民辦培訓學校的發展規劃和辦學標準,組織開展民辦培訓學校的評估和評優,以及民辦培訓學校師資隊伍的建設工作。
    二、民辦培訓學校應在《辦學許可證》規定的層次、范圍、形式、對象及辦學地點開展培訓。不得將辦學資格承包、轉讓給其他組織或個人。
    三、民辦培訓學校發布招生簡章和廣告應當符合法律、法規的規定。招生簡章和廣告應當真實、準確,內容應當與備案內容一致。培訓學校開展的招生、教學等活動,應當與招生簡章和廣告的承諾一致。
    四、民辦培訓學校收費項目和標準應符合國家有關規定,并在學校顯著位置進行公示。學校應制定具體的學費退費辦法,應按照學費退費辦法與學員簽訂有關協議,學員要求退費的,按照雙方簽訂的協議處理。
    五、 民辦培訓學校要依法建立組織管理制度、財務管理(使用)制度、教師管理制度、學員考核鑒定制度、安全管理制度等,履行安全管理責任,做好校內安全管理工作。同時建立教師培訓管理制度,制定教師培訓計劃,定期對教師進行思想政治培訓、業務培訓和知識更新,并建立教師培訓檔案。
    六、 民辦培訓學校開展職業資格培訓使用的教學計劃、大綱和教材應符合相應職業(工種)的國家職業標準。國家和自治區人社行政部門沒有統一規范的,由培訓學校自行制定教學計劃、教學大綱和教材,經過專家論證后,報市人社行政部門備案后組織實施。
    七、民辦培訓學校應建立學生注冊登記制度,并建立學員培訓檔案,將學員培訓內容、取得結業證書、參加鑒定(認定)時間、取得職業資格證書(職業技能等級證書)、推薦就業等情況記入學員培訓檔案。
    八、違規處理。對社會力量辦學機構違反規定的,按有關法規處理。對培訓學校工作人員違反規定的,及時上報有關情況,并提出處理建議,按管理規定進行處理。
     
     
                               社會力量辦學機構(蓋章)                     法定代表人簽字:
     
     
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